| |
|
|
| |
www.vdab-esf-agentschap.be |
|
| |
|
|
| |
Zwaartepunt 1 & 2: iNZETBAARHEID
VAN WERKZOEKENDEN |
|
| |
|
|
| |
Talloze
vacatures in Vlaanderen blijven verweesd
open staan. Aan de andere kant blijft
er een relatief groot aantal werklozen
vruchteloos zoeken naar een geschikte
baan: de paradox van de Vlaamse arbeidsmarkt…
De zwaartepunten 1&2 willen de werkzoekenden
derwijze begeleiden en opleiden, dat
zij ‘inzetbaar”’ worden op de veeleisende
Vlaamse arbeidsmarkt. EPD3 vindt dat
iedere werkzoekende recht heeft op een
universele dienstverlening. Trajectbegeleiding
op maat is daarbij het kernbegrip.
Dit betekent dat elke werkzoekende een
individueel aangepaste weg naar werk
krijgt aangeboden. In eerste instantie
kunnen we reeds een onderscheid maken
tussen mensen die pas werkloos geworden
zijn enerzijds, en mensen die reeds
geruime tijd zonder werk zitten anderzijds. |
|
| |
|
|
| |
DE preventieve doelgroep: zwaartepunt
1 |
|
| |
|
|
| |
EPD3
gaat uit van het principe: ‘voorkomen
is beter dan genezen’. Het is belangrijk
de werkzoekende reeds op te vangen nog
voor hij/zij langdurig werkloos wordt.
De definitie van de preventieve doelgroep
is zeer eenvoudig |
|
| |
|
|
| |
|
- |
Jongeren
van minder dan 25 jaar, die minder dan
6 maanden werkloos zijn |
|
| |
|
- |
Personen
van 25 jaar of ouder, die minder dan
12 maanden werkloos zijn |
|
| |
|
|
|
| |
Het tijdstip waarop de deelnemer in
het traject stapt is bepalend voor de
definiëring van de duurtijd. |
|
| |
|
|
| |
De Curatieve doelgroep: Zwaartepunt
2 |
|
| |
|
|
| |
De steeds
hogere eisen die door de arbeidsmarkt
gesteld worden, zorgen ervoor dat een
aantal mensen definitief dreigt af te
haken. Daarom is ook een curatieve
aanpak voor langdurig werklozen essentieel |
|
| |
|
|
| |
EPD3
definieert als curatieve doelgroep alle
werklozen die niet aan de criteria voor
zwaartepunt 1 beantwoorden. |
|
| |
|
|
| |
Universele dienstverlening voor elke
werkzoekende |
|
| |
|
|
| |
De zwaartepunten
1&2 willen een universele dienstverlening
voor elke werkzoekende garanderen.
Er wordt daartoe op diverse vlakken
gewerkt. Er is oog voor: |
|
| |
|
- |
de uitwerking
van een lokaal arbeidsmarktbeleid |
|
| |
|
|
- |
de optimalisering
van de trajectbegeleiding |
|
| |
|
|
- |
de creatie van nieuwe
arbeidsplaatsen |
|
| |
|
|
| |
Vooral
voor de optimalisering van de trajectbegeleiding
komt de toegevoegde waarde van het ESF
naar voor. Het principe van de trajectbegeleiding
werd onder impuls van het ESF in Vlaanderen
geïntroduceerd tijdens de looptijd van
het vorige doelstelling 3-programma
(1994-1999). De praktijk ervan is evenwel
nog in vele opzichten vatbaar voor verbetering.
Het uitstippelen van het meest efficiënte
traject, naadloze aansluiting tussen
de diverse trajectonderdelen, accurate
opvolging van het traject van elke deelnemer,
kortom: de juiste werkzoekende op de
juiste plaats. Daar wil iedereen samen
aan werken |
|
| |
|
|
| |
Een
volledig traject bestaat uit verschillende
bestanddelen: |
|
| |
|
|
- |
intake
en oriëntatie |
|
| |
|
|
- |
vooropleiding
en beroepsgerichte opleiding |
|
| |
|
|
- |
begeleiding
naar en bemiddeling op de arbeidsmarkt |
|
| |
|
|
- |
jobconsolidatie |
|
| |
|
|
| |
Voor
elke individuele werkzoekende wordt
getracht het optimale traject uit te
tekenen. In principe is het kortste
traject het beste. De werkzoekende
wil immers werk, en de arbeidsmarkt
wil werknemers. Toch zijn er immense
individuele verschillen in behoeften
en mogelijkheden. Bovendien treden
er ook grote verschillen op tussen de
diverse regio’s. Maatwerk levert het
antwoord |
|
| |
|
|
| |
|
| |
| |
 |
Financiële
criteria zwaartepunt 1&2 (periode
2001-2003) |
| |
|
| |
|
Financiële
criteria zwaartepunt 1&2 (periode
2004-2006) |
| |
|
|
| |
|
|
| |
|
| |
| |
Regie
zwaartepunt 1&2: |
| |
Gasthuisstraat
31/9 |
| |
1000 Brussel
|
| |
Tel: 02-546
22 01 |
| |
|
| |
|
| |
|
| |
Financiële
cel zwaartepunt 1&2: |
| |
|
| |
|
| |
|
|
|
| |
|
|
